Jak przygotować się do wizyty u lekarza medycyny pracy?
Wizyta u lekarza medycyny pracy to nieodłączny element rozpoczynania nowej pracy lub kontynuowania istniejącego zatrudnienia. Aby przejść przez ten proces sprawnie i bez zbędnych komplikacji, warto dobrze się do niej przygotować. W niniejszym artykule postaramy się odpowiedzieć na kilka kluczowych pytań dotyczących tego, jak skutecznie przygotować się do wizyty u lekarza medycyny pracy.
Czego można spodziewać się podczas wizyty u lekarza medycyny pracy?
Podczas wizyty u lekarza medycyny pracy pacjent może spodziewać się przeprowadzenia wywiadu, badania fizykalnego oraz wykonania szeregu badań diagnostycznych. Lekarz może zapytać o historię chorób, wcześniejsze urazy czy alergie. Warto wcześniej przeanalizować swoją historię medyczną i przygotować odpowiedzi na potencjalne pytania. Badanie fizykalne obejmuje ocenę stanu ogólnego pacjenta, sprawdzenie układu oddechowego, krążenia oraz narządów ruchu. W zależności od rodzaju wykonywanej pracy mogą być również wymagane dodatkowe badania specjalistyczne.
Aby wizyta u lekarza medycyny pracy przebiegła sprawnie, warto zabrać ze sobą kilka niezbędnych dokumentów. Przede wszystkim pacjent powinien mieć ze sobą dowód osobisty oraz kartę ubezpieczenia zdrowotnego. Ponadto, warto zabrać ze sobą dokumentację medyczną, taką jak wyniki ostatnich badań, zaświadczenia o przebytych chorobach czy szczepieniach. W przypadku osób noszących okulary lub soczewki kontaktowe, warto zabrać ze sobą również aktualne recepty.
Jakie badania są wykonywane podczas wizyty u lekarza medycyny pracy?
W trakcie wizyty u lekarza medycyny pracy mogą być wykonane różne badania diagnostyczne, które mają na celu ocenę ogólnego stanu zdrowia pacjenta oraz wykrycie ewentualnych przeciwwskazań do wykonywania danej pracy. Podstawowe badania to m.in. badanie krwi, moczu, ciśnienie krwi, EKG oraz spirometria. W zależności od rodzaju pracy, która ma być wykonywana przez pacjenta, lekarz może zlecić także inne badania specjalistyczne, takie jak audiometria czy badanie wzroku.